L’innovation au cœur de la stratégie des entreprises

La crise économique et financière pousse les entreprises à réagir et s’adapter en restructurant leurs équipes, en modifiant leur organisation, ou en repensant leur Business Model… Pourtant, en période de crise, le renouvellement de l’innovation s’impose comme une des réponses pertinentes pour l’entreprise.

Depuis le début des années 2000, et plus particulièrement depuis Web 2.0, les entreprises ont intégré  cette composante indispensable, que ce soit sous forme d’innovation radicale dans le développement de leurs offres ou d’innovation incrémentale, notamment dans l’évolution et la mutation progressive de leurs usages internes et de leurs configurations de travail.

Pourtant, depuis l’éclatement de la bulle internet, l’innovation pouvait revêtir différents aspects, c’est-à-dire être purement ludique ou bien stratégique. En d’autres termes, d’un point de vue technique, on différentie :

- Les innovations plutôt ludiques, qui s’apparentent souvent à des gadgets. Elles constituent des nouveautés dans l’usage, mais n’apportent pas de valeur ajoutée particulière pour l’entreprise, du moins dans les cas où elles ne répondent pas à un besoin identifié ;

- Les innovations qui créent de la croissance dans l’entreprise, en conférant à l’utilisateur une réelle productivité et en répondant concrêtement aux besoins des organisations, pour prendre un avantage compétitif.

Aujourd’hui, la crise qui annonce des mutations majeures fait émerger ce besoin crucial de productivité, qui passe par le choix de l’innovation génératrice de valeur. C’est déjà le pari que nous avons fait il y a quelques années et qui s’est avéré payant depuis. En faisant le choix de l’innovation à la fois utile et ergonomique, Hommes et Process propose aux entreprises des solutions performantes, évolutives, fiables et sécurisées, qui permettent de générer une augmentation de la productivité de l’ordre de 15%.

Pour en savoir plus sur la place prépondérante de l’innovation dans les entreprises, nous vous invitons à visionner quelques témoignages, issus du denier congrès national du CICF (Chambre de l’Ingénierie et du Conseil de France) qui s'est déroulé les 18 et 19 mars derniers à Saint-Malo.

Pour visionner les vidéos, rendez-vous sur le blog de Jean-Michel Davault, Fondateur et Gérant d’HOMMES & PROCESS.